Arvot palkitsemisen perustana
Haluamme juhlia onnistumisia yhdessä ja antaa tunnustusta hyvin tehdystä työstä. Sen vuoksi meillä on yhteinen palkitsemismalli koko henkilöstölle, joka koostuu laajasti sekä aineellisista että aineettomista palkitsemisista.
Vuonna 2025 aineellisista palkitsemisista voidaan erityisesti nostaa esiin Vuoden onnistujien -palkinnot, jotka tekivät näkyväksi Etujoukkuelaisten onnistumiset arvojen mukaisessa toiminnassa. Palkinnot jaettiin Ekhvan arvoihin perustuvien kategorioiden mukaan: Vuoden turvaaja, Vuoden uskaltaja, Vuoden vastaaja ja Vuoden välittäjä. Jo näiden perinteisiksi muodostuneiden palkintojen lisäksi avasimme myös uuden kategorian: Vuoden Etujoukkue. Vuoden Etujoukkue -palkinto myönnetään tulevaisuudessakin vuosittain tiimille, joka on toiminut esimerkillisesti Ekhvan arvojen, tavoitteiden ja kehittämishengen mukaisesti. Vuoden Etujoukkue näyttää suuntaa muille – se on rohkea uudistaja, yhteistyön edistäjä ja kiitetty tiimi.
Vuoden onnistujat valittiin henkilöstön äänestyksellä, jossa jokaisen äänensä antaneen tuli myös perustella ehdotuksensa. Ehdotuksia tuli kaikkiaan 426, joista lopulliset valinnat teki yhteisesti raati, jossa oli edustajuus sekä työnantajan että pääluottamusmiesten ja työsuojeluvaltuutettujen joukosta.
”On sydäntä lämmittävää nähdä, kuinka arvomme eivät jää pelkiksi sanoiksi, vaan elävät mukana jokaisessa työpäivässämme. Vuoden onnistujien äänestyksen palautteet osoittivat upealla tavalla, miten arvot ohjaavat ja kannattelevat meitä arjen erilaisissa tilanteissa. Lämmin kiitos kaikille äänensä antaneille – ja erityisesti vuoden onnistujille, jotka omalla esimerkillään tekevät arvoistamme totta joka päivä.”
Tiina Laine
henkilöstöjohtaja
Vuoden onnistujat olivat iloisesti yllättyneitä palkinnoista:
”Vuosi on ollut todella vauhdikas ja haastava, tämä tuntuu siis ihan erityisen hyvältä! On kiva saada positiivista palautetta ja onnistumisen kokemuksia, mutta tämä kyllä oli todella iso yllätys! Ajattelen, että vaikka minut palkitaan, niin yksin en ole tätä tehnyt. Ollaan kaikki ylpeitä omasta työstä ja organisaatiostamme. Ekhvalla on edelleen hyvä edelläkävijöiden maine valtakunnallisesti. Pidetään siitä kiinni ja ollaan maineemme veroisia. Meillä on niin huikeita ammattilaisia täällä, että päivittäin saa hämmästyä. Kehutaan ja tsempataan myös kaveria ihan siinä vieressä, ja sanotaan ääneen positiiviset palautteet kaikille, se auttaa jaksamaan!”
Vuoden uskaltaja Enni Tolonen
palveluesihenkilö, Ruokolahti
Muistamiset jaettiin Vuoden onnistujille loppuvuonna tunnelmallisessa Meijän juhlassa, jossa muistettiin myös pitkään palvelleita Etujoukkuelaisia. Juhla järjestetään vuosittain 20, 30 ja 40 vuotta palvelleille, Vuoden onnistujille ja muille onnistumisista palkittaville ammattilaisillemme.
Pitkään palvelleet olivat 20, 30 ja 40 vuotta Ekhvalla ja sen edeltäjissä työskennelleet työntekijät. Myös eläköityviä Etujoukkuelaisia muistettiin pitkin vuotta erillisillä muistamisilla. Vuonna 2025 muistamiset toteutettiin Kiitoskaupan lahjakorttivalikoiman kautta, joiden arvot olivat seuraavat
- 20 vuotta: 160 € +alv.
- 30 vuotta: 240 € +alv.
- 40 vuotta: 300 € +alv.
- Eläkelahja: 120 € +alv.
- Vuoden onnistuja: 99,90 +alv.
- Vuoden Etujoukkue: 30 € + alv
